A Prefeitura de Florianópolis e o Sindicato dos servidores do município, estiveram reunidos na sala da presidência da Câmara Municipal para apresentar oficialmente, nesta segunda-feira, 30, o novo Plano de Cargos, Carreiras e Salários – PCCS do Quadro Civil, e o Plano de Carreiras e Salários – PCS dos Agentes Comunitários de Saúde e Agentes de Combate às Endemias. As informações são da Secretaria de Comunicação do Executivo Municipal.
Com a assinatura conjunta do Prefeito Cesar Souza Jr. e da Presidente do Sintrasem, Rosângela Soldatelli, o novo plano foi finalizado a fim de garantir as demandas requeridas pelos servidores do município durante anos de luta por mudanças.
Neste momento, tanto o Projeto de Lei Complementar 01347/2014, que trata do PCCS do Quadro Civil, quanto o Projeto de Lei Complementar 01346/2014, que estabelece a organização da carreira dos Agentes Comunitários de Saúde e Agentes de Combate às Endemias, estão na procuradoria da casa e serão enviados para análise das comissões ainda essa semana.
A apresentação e debate do PCCS foi conduzida pelo presidente Vereador Cesar Farias, e contou com a participação de 18 vereadores, Secretário de Administração, Gustavo Miroski e representantes do Sintrasem.
O Sintrasem lembrou que o novo plano é o reflexo positivo das inúmeras reuniões que ocorreram entre os seguimentos ao longo dos últimos anos: “o plano é bom, atende as demandas das categorias e abre perspectiva para alguns ajustes decorrentes no futuro, conseguimos com que todas as categorias tenham ganhos reais” comentou Alex Sandro Batista dos Santos, representante do sindicato.
A Diretora de Gestão de Pessoas da SMA, Renata Fett, apresentou um panorama geral do PCCS aos vereadores e destacou as principais providências como: a nova tabela de vencimento; incorporação de algumas gratificações e progressão funcional que vai atingir diretamente 4.994 servidores do Quadro Pessoal Civil e elevar o piso de vencimento das classes de nível fundamental e médio que recebem hoje R$ 854,25 e passarão a receber R$ 1.244,05 e R$ 1.610,83 respectivamente; e o PCS, que prioriza a organização dos empregos de 466 Agentes Comunitários de Saúde e 55 Agentes de Combate às Endemias em carreira e possibilitando o desenvolvimento funcional por meio das modalidades de progressão e promoção. Um dos pontos principais fica com a elevação do piso atual de R$ 854,25 para o valor de R$ 940,00.
A compreensão final por parte do parlamento municipal é que o PCCS será ratificado pelo legislativo a fim de garantir a celeridade do acordo inédito firmado pelo Executivo e Sindicato e será encaminhado hoje (1°) para a Comissão de Justiça da Casa.
